宏观 华财讯 证券 产经 消费 科技 房产 酒业 银行 保险 投资

年前离职、单位亏损,还能拿到年终奖吗?

2020年01月06日 08:03 来源:新华网
分享: 微信

春节临近,年终奖发放往往成为用人单位与劳动者之间发生争议的焦点之一。

1月4日,浙江高院官方微信通报几起与年终奖相关劳动纠纷案件。法院建议,为避免因年终奖产生纠纷,劳动者在入职时,应该将工资(包括年终奖)标准、发放情况等事宜写入书面的劳动合同,同时注意保存相关证据,例如劳动合同、公司的规章制度、涉及薪酬问题的录音录像等,出现问题时,可以第一时间与用人单位进行沟通。

典型案例

年中离职,还能拿到年终奖吗?

2017年4月,金某与某风机公司签订了书面劳动合同,职务为该公司的总经理,负责风机的技术问题,合同期限为三年。

双方约定,若金某同时与其他单位建立劳动合同关系,对完成本公司工作造成严重影响,或者经提出拒不改正的,公司有权随时解除合同;金某的年终奖为6万元。然而,2018年6月10日,金某接到该风机公司法定代表人发送的短信通知,被告知其上班至6月底后即与其解除劳动合同,并要求上交公司相关资料。金某接受了,但因工资、年终奖问题没有协商好,开始了自己的仲裁、诉讼之路。

原来,金某此前已是外地一家风机公司驻温岭办事处的技术人员,双方先形成了人事关系,此后又与位于温岭的涉事风机公司签订劳动合同,形成了双重的劳动关系。

涉事风机公司表示,金某向两家公司提供的都是全日制劳动,劳动时间完全重合,其根本无法在同一时间为两家公司提供劳动。因此,与金某形成的劳动合同关系,涉事风机公司可以依法解除。但金某认为,自己为了履行合同已经付出劳动,有权依据约定取得相应的报酬,遂要求用人单位按比例支付年终奖。

最终法院支持了金某要求某风机公司支付30000元年终奖的诉求。

法院认为,劳动者与用人单位所签订的劳动合同虽然解除了,但劳动者因履行合同所付出的劳动,有权依据合同约定取得相应的报酬。

点评:用人单位虽然可以根据自身效益、员工表现等因素来决定是否发放年终奖,但应当通过签订劳动合同或依法建立和完善相关规章制度,来明确具体内容和标准。本案中,劳动者和用人单位在合同中已约定了年终奖,虽然合同解除,如用人单位无法证明年终奖发放的标准或者劳动者不符合发放条件的,约定的年终奖应当支付。

单位亏损,就可以不发年终奖?

叶某从2013年开始就在温岭市一家百年老字号药店工作。2016年年底,身边的很多朋友都拿到年终奖,她却左等右等没有等到,感觉很郁闷。她自认为业绩不错,符合发放年终奖的条件。

叶某向劳动仲裁部门申请仲裁,后来又起诉至温岭市人民法院请求讨回7226.54元的年终奖。

药店认为,考核方案中就规定了年终奖视公司效益状况和年度绩效考核得分进行核定,在考评后发放,当时药店已经连续亏损,所以不发年终奖是合理合法的。

法院经审理认为,药店的薪酬管理办法中明确了员工的薪酬由基本工资、月度绩效工资和年终奖构成。年终奖是根据叶某所在的部门在年底统计核算好她的年度绩效情况而予以发放。由此可见,年终奖属于劳动报酬的组成部分。药店仅以连续亏损为由决定不发放2016年度的年终奖,违反了有关薪酬发放的规定。最终,法院支持了叶某的诉求。

点评:法院认为,虽然目前劳动法、劳动合同法等法律法规中没有关于发放年终奖的直接规定,但劳动法第三条规定“劳动者享有取得劳动报酬的权利”,而年终奖属于劳动报酬的组成部分。所以这意味着用人单位在年终奖的发放上并不能随意行事。只要用人单位不发年终奖的行为违背了劳动合同、违反法律或者单位规章制度,无论是以效益差为由拒绝发放,还是因年底辞职,休产假、年假等而未拿到的,都要理直气壮向用人单位说“不”。

重大失职后还能索要年终奖吗?

肖某曾被聘任为某汽配公司管理者代表,从事车间生产品质及技术等工作。根据劳动合同约定,在肖某各项考核均合格的情况下,他的年薪应为15万元(已包括津贴和奖金)。年薪按月发放,平时每月发放9000元,剩余部分在年底根据考核情况进行发放。

汽配公司认为,工作期间,由于肖某的失职,导致产品质量出现问题而使公司向客户进行大额赔偿,根据公司规定,认定为考核不合格,从而解除了双方的劳动合同。

离职后,肖某申请劳动仲裁,称自己是年底前离职的,要求公司支付当年的年终奖。然而,汽配公司以肖某考核不合格为由而拒绝支付。

劳动仲裁支持了汽配公司的辩解理由。肖某不服仲裁的结果,又向温岭法院起诉。

法院经审理后认为,除非劳动合同中对年终奖有具体的约定,否则汽配公司可以根据自身情况来考虑是否发放和如何发放,即可以根据考核情况予以发放年终奖。肖某因考核不合格而离职,汽配公司有权拒绝发放。最终,法院支持了汽配公司的主张。

点评:用人单位在发放年终奖的过程中,不能把平时的工资都归入年终奖的范畴。如果用人单位与劳动者之间签订的劳动合同中对年终奖有明确约定,即使劳动者离职,只要符合劳动合同中发放年终奖的条件,劳动者仍有权要求用人单位发放。

法官说法

对于劳动者来说,年终奖的发放不仅仅是一种物质上的奖励,更是一种精神上的宽慰。而用人单位,则将此作为一种激励手段,来促进单位的进一步发展。

一些用人单位认为自己拥有年终奖发放的自主权,应由其说了算,且在发放时没有统一、明确的设置环节和方案,随意性较大。

为避免纠纷,法官建议:劳动者在入职时,应该将工资(包括年终奖)标准、发放情况等事宜写入书面的劳动合同,同时注意保存相关证据,例如劳动合同、公司的规章制度、涉及薪酬问题的录音录像等,出现问题时,可以第一时间与用人单位进行沟通,以免处于下风。

用人单位除了在劳动合同中与劳动者确定相关工资待遇外,还要多方衡量,注明公平与合理,并通过制定规章制度来明确年终奖等奖金的发放范围、条件、标准、时间及方式等,并加强与劳动者的沟通交流,使奖金的发放更加合情合理。(孔令晗)

(责任编辑:CF001)

推荐阅读 相关文章

中储粮监督检查专项巡查组巡查专员任金祥接受审查调查

据中国储备粮管理集团有限公司纪检监察组、山西省监察委员会消息:中国储备粮管理集团有限公司监督检查专项巡查组巡查专员任金祥涉嫌严重违纪违法,目...

来源:中纪委网站

原湖北联合发展投资集团总经理刘行念接受审查调查

据湖北省纪委监委消息:原湖北省联合发展投资集团有限公司党委副书记、总经理刘行念涉嫌严重违纪违法,目前正接受湖北省纪委监委纪律审查和监察调查。...

来源:中纪委网站

中国光大银行原党委副书记、副行长张华宇被开除党籍

中央纪委国家监委网站讯据中央纪委国家监委驻光大集团纪检监察组消息:日前,经中央纪委国家监委批准,中央纪委国家监委驻光大集团纪检监察组、山东省...

来源:新京报

退缴2.94亿!青海首富肖永明非法采矿案落判

持续一年多时间,青海首富肖永明涉嫌非法采矿案落槌。...

来源:新京报

拜登民调一路狂泻 国内受挫频频 凭借外交能突围吗?

本周新公布的几份新民调结果,对美国总统拜登来说几乎没有什么好消息。...

来源:财联社

令人心动的大厂程序员?35万年薪与35岁危机

编者按:毕业季到来。对于全国1076万高校毕业生来说,正在经历的,是一个比往年都要艰难的夏天。这个庞大的团队,也成为疫情蝴蝶效应里的一环。...

来源:北京商报

又一券业老将告别,银河证券董事长陈共炎到龄退休

银河证券又到新老董事长交棒时。财联社记者最新获悉,陈共炎即将退休,银河证券将迎来新一任董事长。...

来源:财联社

二手车商仍不放弃,从月入四五万到转行干代驾

二手车商如今惨淡经营。...

来源:时代周报

俞敏洪:不太在意资产损失、新东方没了也能靠版税生活

6月27日,俞敏洪在其个人微信公众“老俞闲话”发布文章,分享了5月与润米咨询创始人刘润的一场直播对谈的文字实录。...

来源:中华网财经

上市公司协会会长宋志平:企业家精神是企业最宝贵的财富

“我不赞成悲观,也不赞成盲目乐观,我比较赞成务实达观。”...

来源:中国企业家网

任泽平自曝在恒大的大会上被批评格局不够,否认拍桌子掀桌子

26日晚,任泽平在与俞敏洪连线直播时,谈到在恒大集团的经历。任泽平表示,自己不是为了1500万年薪加入恒大的,到了恒大之后看到负债率很高,就...

来源:中华网财经

江西银保监局原二级巡视员章莳安被开除党籍、取消退休待遇

据中央纪委国家监委驻中国银保监会纪检监察组、江西省纪委监委消息:日前,中央纪委国家监委驻中国银保监会纪检监察组、吉安市监委对江西银保监局原二...

来源:中纪委网站

上海银保监局原党委书记、局长韩沂被开除党籍和公职

中央纪委国家监委驻中国银保监会纪检监察组、浙江省纪委监委消息:日前,中央纪委国家监委驻中国银保监会纪检监察组、杭州市监委对上海银保监局原党委...

来源:中纪委网站

中国银保监会法规部原一级巡视员蔡江婷被开除公职

据中央纪委国家监委驻中国银保监会纪检监察组、内蒙古自治区纪委监委消息:日前,巴彦淖尔市监委对中国银保监会法规部原一级巡视员蔡江婷严重违法问题...

来源:中纪委网站

违规生产、使用卷烟,河南中烟原总经理杨自业被“双开”

据中央纪委国家监委驻工业和信息化部纪检监察组、河南省纪委监委消息:日前,中央纪委国家监委驻工业和信息化部纪检监察组、河南省监察委员会对河南中...

来源:中纪委网站

微信平台一年崩溃4次,团队年终奖悬了?

微信方面2019年似乎波折不断。近期,“微信朋友圈评论”功能引发热议,今日,微信公众号遭遇“年内第四次崩溃”。连连犯错的微信,还能凭借“年终...

来源:猎云网

别人家的年终奖!腾讯之后 快手也发100股阳光普照奖

据快手多位内部人士透露,刚刚在港上市的快手给每位正式员工准备了100股股票的“阳光普照奖”,目前市值约3万元港币。按其8日收盘价计算,快手市...

来源:财联社

疫情下被缩水的年终奖,还能要回来吗?

未通知、未协商,无限期拖延年终奖的发放;居家办公、调休职工难获全额年终奖;随意修改规章制度,不支付年终奖……受疫情影响,一些企业在发放年终奖...

来源:新华网

便利蜂员工薪资待遇引关注,最高可获5倍月薪年终奖

近日,一则“便利蜂年终奖最高有5倍月薪”的留言在职场社交平台上引发关注。6月18日,便利蜂内部员工向新京报记者确认,符合标准者有望拿到5倍月...

来源:新京报

私募行业被曝有人年终奖高达5000万?事实并不简单

有网民在社交媒体上表示,一位量化私募行业从业者年终奖高达5000万。消息一出,火爆刷屏,震惊各路网友。...

来源:观察者网

今年美国哪里最“通胀”?华尔街的年终奖

据彭博社14日消息,高盛集团可能会将其投行部门的奖金池直接提高约50%,摩根大通可能会增加40%。彭博社这样形容:“主导今年交易狂潮的两家华...

来源:观察者网

国常会决定延续实施个税优惠政策 到手的年终奖变多

“如果这项优惠政策没有延期,不少人的年终奖将适用更高的税率,要多交税。” 12月29日,国务院常务会议决定延续实施部分个人所得税优惠政策。 ...

来源:时代财经

酸了!华尔街年终奖数据流出 最多涨了五成以上

在结束了“史上最忙”的一年后,华尔街顶级投资银行们的业绩迎来大爆发,而工作在其中的华尔街精英们也将收到丰厚的年终奖报酬。...

来源:财联社

2021年年终奖故事:你能领到多少年终奖?

虎年春节来临,辛苦劳作一年的大家能拿到多少年终奖?...

来源:新京报

员工能拿到因疫情“蒸发”的年终奖吗?律师这样说

在社交平台有关“年终奖”的讨论中,“拿不到年终奖”成了不少劳动者的“痛点”。年终奖该不该拿?因疫情等原因“缩水”乃至“蒸发”的年终奖,还能要...

来源:新华网

联系方式

中华网新媒体 财经频道
互动/投稿邮箱:
finance@zhixun.china.com
网上不良信息举报电话:010-56177181
财经频道联系电话:(010)56176102